創立與發展 公司組織 職安室 品質政策 公司位置

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創 立 日 期  1990

創立與發展

台聯工程顧問股份有限公司(以下簡稱本公司),成立於民國79年。本公司結合各類專業技術人才,例如土木、結構、大地、交通、機電、環工、水利、景觀和專案管理等,參與國內重大公共工程及民間工程,提供優良的專業技術服務。民國 93 年 4 月遵循「工程技術顧問管理條例」,登記為行政院公共工程委員會核准之工程技術顧問公司(工程技顧登字第000050 號)。董事長、總經理和負責技術部門主管及執行業務之計畫主持人均由執業技師擔任,並依專案需求,與不同專長之專業顧問技師協議,按業主委辦工作之工程性質,以專案合作方式提供技術服務。

 

 

公司主要人員、營業項目及公司組織

台聯工程顧問股份有限公司現有員工88人,其中擁有專業證照74人(專業證照120張)。土木技師7人、結構技師2人、大地技師1人、環工技師1人、都計技師1人及電機技師1人等,合計13名,「品管工程師」訓練合格者計44人,勞工安全衛生人員計23人,工地主任17人,「採購專業人員」訓練合格者計23人,專業技師、品質工程師及採購專業人員所占比例均優於業界大多數公司。

公司營業範圍包括:橋梁工程、道路工程、土木工程、排水工程、公共設施工程、環保工程、景觀工程、山坡地工程、共同管道工程、建築結構工程、地下停車場工程等之專案管理、規劃、設計及監造等工作。同時依據工程特性,與其它專業顧問公司或事務所共同合作,以提供完整性之技術服務。

 

 

 

 

 

 

                

 

 

 

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職安室 公司主要人員、營業項目及公司組織

台聯工程顧問股份有限公司現有員工88人,其中擁有專業證照74人(專業證照120張)。土木技師7人、結構技師2人、大地技師1人、環工技師1人、都計技師1人及電機技師1人等,合計13名,「品管工程師」訓練合格者計44人,勞工安全衛生人員計23人,工地主任17人,「採購專業人員」訓練合格者計23人,專業技師、品質工程師及採購專業人員所占比例均優於業界大多數公司。

公司營業範圍包括:橋梁工程、道路工程、土木工程、排水工程、公共設施工程、環保工程、景觀工程、山坡地工程、共同管道工程、建築結構工程、地下停車場工程等之專案管理、規劃、設計及監造等工作。同時依據工程特性,與其它專業顧問公司或事務所共同合作,以提供完整性之技術服務。

 

 

職安室 公司主要人員、營業項目及公司組織

台聯工程顧問股份有限公司現有員工88人,其中擁有專業證照74人(專業證照120張)。土木技師7人、結構技師2人、大地技師1人、環工技師1人、都計技師1人及電機技師1人等,合計13名,「品管工程師」訓練合格者計44人,勞工安全衛生人員計23人,工地主任17人,「採購專業人員」訓練合格者計23人,專業技師、品質工程師及採購專業人員所占比例均優於業界大多數公司。

公司營業範圍包括:橋梁工程、道路工程、土木工程、排水工程、公共設施工程、環保工程、景觀工程、山坡地工程、共同管道工程、建築結構工程、地下停車場工程等之專案管理、規劃、設計及監造等工作。同時依據工程特性,與其它專業顧問公司或事務所共同合作,以提供完整性之技術服務。

 

 

 

職安室 職業安全衛生室 (Occupational Safety & Health)

一、組織架構

  職業安全衛生室(以下簡稱為職安室),編制主管一名,職業安全衛生管理員及專業技師數名,執行公司職業安全衛生相關業務。公司另設置職業安全衛生委員會,委員委員七人以上,係勞方代表及各部門主管與有關人員指派擔任,由董事長長或總經理擔任主任委員;職業安全衛生委員會議每季定期召開一次會議。

  公司營業範圍包括:橋梁工程、道路工程、土木工程、排水工程、公共設施工程、環保工程、景觀工程、山坡地工程、共同管道工程、建築結構工程、地下停車場工程等之專案管理、規劃、設計及監造等工作。同時依據工程特性,與其它專業顧問公司或事務所共同合作,以提供完整性之技術服務。

二、工作職掌

  本公司由職安室擬訂、規劃、督導及推動安全衛生管理事項,並指導有關部門實施執行下列事項:
1.釐訂職業災害防止計畫,並指導有關部門實施。
2.規劃、督導各外勤單位之勞工安全衛生管理。
3.規劃、督導安全衛生設施之檢點與檢查。
4.指導督導有關人員實施巡視、定期檢查、重點檢查及作業環境測定。
5.規劃、實施勞工安全衛生教育訓練。
6.規劃員工健康檢查,實施健康管理。
7.督導職業災害調查及處理、辦理職業災害統計。
8.提供有關安全衛生管理資料及建議。
9.其他有關安全衛生管理事項。
執行前項勞工安全衛生業務時,應就執行情形留備紀錄。

三、相關法令

1.勞動基準法
2.勞動基準法施行細則
3.職業安全衛生法
4.職業安全衛生法施行細則
5.加強公共工程職業安全衛生管理工作要點
6.職業安全衛生教育訓練規則
7.勞工健康保護規則
8.勞工作業環境監測實施辦法
9.事業單位僱用女性勞工夜間工作場所必要之安全衛生設施標準
10.金安獎-推動職業安全衛生優良公共工程及人員選拔作業要點最新修正規定
11.台聯公司-職業安全衛生管理計畫
12.公
司版-台聯公司安全衛生工作守則

四、職災案例

1.從事屋頂拆除作業發生墜落致死災害
2.從事擋土支撐拆除作業發生墜落致死災害
3.泥作巡視作業發生墜落致死災害
4.從事屋頂作業發生墜落致死災害
5.從事施工架組立作業發生倒塌崩塌致死災害
6.從事H型鋼吊掛作業時發生倒塌致死災害
7.從事甲苯抽取作業時發生火災致死 時發生火災致死災害
8.從事清掃作業時因物料倒塌被壓致死災害
9.從事懸臂鑽床作業時發生被捲致死災害
10.從事懸臂鑽床作業時發生被捲致死災害
11.從事搬運作業遭堆高機衝撞並輾壓致死災害

12.從事屋頂太陽能模組及鋁支架安裝作業發生踏穿採光罩墜落致死災害

五、交流園地

相關網站連結:

勞動部https://www.mol.gov.tw/
   勞動部職業安全衛生署https://www.osha.gov.tw/1106/1108/1110/2441/

 

創 立 日 期  1990

創立與發展

台聯工程顧問股份有限公司(以下簡稱本公司),成立於民國79年。本公司結合各類專業技術人才,例如土木、結構、大地、交通、機電、環工、水利、景觀和專案管理等,參與國內重大公共工程及民間工程,提供優良的專業技術服務。民國 93 年 4 月遵循「工程技術顧問管理條例」,登記為行政院公共工程委員會核准之工程技術顧問公司(工程技顧登字第000050 號)。董事長、總經理和負責技術部門主管及執行業務之計畫主持人均由執業技師擔任,並依專案需求,與不同專長之專業顧問技師協議,按業主委辦工作之工程性質,以專案合作方式提供技術服務。

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

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